TARIFS SIEMENS
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Appareils auditifs à partir de 700€ !
Pour un devis et un entretien personnalisés, merci de prendre rendez-vous avec notre audioprothésiste audiologiste, M. Hervé Lefebvre. Nous travaillons avec tous les fournisseurs de prothèses auditives : Beltone, Bernafon, Hansaton, Oticon, Phonak, Resound, Rexton, Starkey, Signia, Widex… Pour toute autre marque de prothèse auditive, merci de nous consulter.
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Nos autres marques de prothèses auditives :
Que comprend le prix de vente ?
- La confection des embouts de contour d’oreille ou celle des coques de l’intra-auriculaire
- Le bilan prothétique avec l’ensemble des tests d’audiométrie
- L’ensemble des prestations suivantes :
● la préconisation du choix d’appareil
● les prises d’empreintes
● les réglages pendant toute la durée de vie des appareils
● les essais
● les conseils d’adaptation
● les conseils d’utilisation
● les contrôles d’appareillage et le suivi de leur efficacité pendant toute la durée de vie des appareils
- Les comptes rendus au médecin
- Les étuis, tous les accessoires nécessaires au fonctionnement et une plaquette de piles
- La TVA à 5,5 % sur toute la facturation
- La garantie contractuelle du fabricant.
Remboursement de vos aides auditives
Remboursement sécurité sociale
119.83 euros à 60% par oreille chez l’adulte (+20ans). 199.71 euros à 100% par oreille chez l’adulte.
Allocation forfaitaire annuelle
Remboursement des piles et produits d’entretien à hauteur de 36.59 euros par an et par oreille à 100%
Mutuelle forfaitaire annuelle
Suivant le contrat souscrit
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Les aides financières
Déduction partielle des impôts
Quand le port d’un appareil ou d’une prothèse est indispensable pour remédier à un grave handicap qui, non corrigé, interdirait à la personne qui en est atteinte l’exercice normal d’une activité professionnelle, il est admis que la fraction des dépenses d’acquisition et d’entretien qui reste définitivement à la charge du contribuable après remboursement par la Sécurité Sociale, par une mutuelle ou par tout autre organisme de prévoyance soit considérée comme une dépense professionnelle à concurrence de la moitié du son montant.
Autres aides exceptionnelles (Conseil Général, mutuelles…)
Dans certains cas, le Conseil Général peut vous accorder une aide financière. Pour tout renseignement complémentaire, vous pouvez contacter la cellule d’aide financière. D’autres aides exceptionnelles peuvent être attribuées par votre mutuelle complémentaire ou caisse de retraite complémentaire.
Aide financière individuelle n°2421 à demander à la CPAM
● Formulaire à remplir par le patient
● Destiné aux personnes non imposables
● La commission d’attribution se réuni tous les 2 mois
Aide de la Maison Départementale des Personnes Handicapées
(MDPH remplace la COTOREP)
● Délai de 6 à 10 mois
● Propose une aide à la communication si cela est jugé indispensable à l’activité professionnelle
● Non valable dans le cadre d’une allocation Personne Agée (APA)
PEL ( Prise en charge extra légale)
● Pour toutes personnes n’ayant pas de mutuelle, faire la demande auprès de la Sécurité Sociale.
Source : Santé Clair
PARTENAIRES MUTUELLES ET TIERS PAYANT
AIDES FINANCIÈRES
Les caisses de retraite complémentaire
Si vos revenus sont modestes, sollicitez une aide auprès du service Action sociale de votre caisse de retraite.
La fonction publique
Les fonctionnaires peuvent solliciter une aide financière complémentaire aux remboursements de la Sécurité sociale et de la mutuelle auprès de la Mission Handicap du Travail de leur administration, mais son obtention reste hypothétique.
Le secteur privé
Les salariés peuvent solliciter une aide financière auprès du Comité d’Entreprise de leur employeur.
Les aides liées au niveau du revenu
Différentes administrations apportent une ou plusieurs aides complémentaires aux personnes à revenus modestes, non titulaires de la CMU, sous réserve de remplir les modalités spécifiques et de répondre aux conditions d’attribution parfois aléatoires. Mieux vaut déposer votre dossier en début d’année et produire plusieurs devis. Faites vos demandes et attendez impérativement les réponses avant d’acquérir vos appareils.
La Sécurité sociale via le Fonds d’action sanitaire et sociale : Se renseigner auprès de l’Assistante sociale de votre Caisse. Une aide financière – appelée “Prestation Extra Légale” PEL – s’ajoute aux remboursements de la Sécurité sociale et de votre complémentaire santé.
Le Conseil général : Se renseigner auprès de l’Assistante sociale de votre mairie ou à la Sécurité sociale. Il existe notamment une allocation partielle destinée aux retraités.
La Direction Départementale d’Action Sanitaire et Sociale DDASS gère un fonds de secours : l’aide financière varie selon les départements.
L’aide financière est généralement versée directement à votre audioprothésiste : 1/3 payant.
La Maison Départementale des Personnes Handicapées : MDPH
La MDPH informe sur les droits et les prestations. Elle regroupe et facilite les démarches administratives pour l’obtention d’aides financières et traite notamment les dossiers de demande de “la prestation de compensation”. Les coordonnées de la MDPH sont communiquées par la mairie, la Sécurité sociale et les services d’action sociale.
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La prestation de compensation
Elle est attribuée aux personnes entre 20 et moins de 60 ans, à celles de 60 à 65 ans reconnues handicapées avant l’âge de 60 ans et, normalement, à tous à partir de 2010.
Elle est destinée à ceux qui, sans appareil auditif ou sans aide technique, ont une grave difficulté pour entendre – reconnaître la parole – et pour utiliser les moyens de communication – téléphone, télévision.
Les aides liées à l’activité professionnelle
Les salariés du privé en CDI ou en CDD de plus de 12 mois et les travailleurs indépendants, reconnus “Travailleur Handicapé” par la CDAPH semblent bénéficier d’une aide financière de l’AGEFIPH de 170€ par appareil auditif.
L’AGEFIPH, dont les financements proviennent de cotisations prélevées sur les entreprises, refuse de communiquer les conditions d’attribution de l’aide financière des appareils auditifs au prétexte que les demandes, traitées au cas par cas, ne constituent pas un droit !
Les pièces à fournir :
● La copie de la reconnaissance “Travailleur Handicapé” ou de la carte d’invalidité,
● la copie du dernier bulletin de salaire et du contrat de travail ou de la promesse d’embauche,
● un certificat du médecin précisant la nécessité de l’appareillage pour l’exercice de l’activité professionnelle,
● le devis précisant l’appareillage d’une ou de deux oreilles et un RIB.
L’aide financière risque de ne pas être versée si les appareils sont déjà achetés.
L’impôt sur le revenu
Sans qu’il soit nécessaire d’être titulaire de la carte d’invalidité, « la moitié des frais restant définitivement à charge du contribuable après remboursements par la Sécurité sociale, la Mutuelle ou un Organisme de Prévoyance, est déductible des revenus imposables au titre des frais professionnels lorsque le port de prothèse est indispensable pour l’exercice de l’activité professionnelle ».
RM J.O. déb Sénat – 12/02/81, p. 20.
Source : Santé Clair
